第七屆亞洲最佳企業雇主獎第二度將台灣納入評選，於上週五(28日)晚間揭曉，神基(3005)高分通過並蟬聯台灣最佳企業雇主，HR Asia今年擴大評估面向，以「核心」、「自我」和「團隊」等三方面來分析員工對於公司的投入與連結程度，而公司在各方面均遠高於平均值，更於「公司鼓勵員工不斷自我增值及學習」獲得將近滿分的高分成績，顯現員工對於公司長期推動內部學習的認同與肯定。
神基指出，在時代快速變動、科技不斷創新的情況下，人才需要具備的能力也越來越多元，公司透過「專業實力」與「軟實力」兩個面向雙管齊下，讓人才不斷加值；在專業面向上，透過技術論壇系統化介紹最新技術與市場趨勢，跨部門彼此學習，讓同仁的成長轉化為公司向前衝刺的動能；在管理上，則透過軟實力的培育，推動「溫度溝通」等系列培訓，強化內部溝通合作，提昇決策效率，而在此次評選中，公司於「團隊合作」群組也表現出遠高於平均值的高分，正是多年來重視團隊整合的結果。
神基董事長黃明漢表示，持續性的學習心態讓員工無畏多元、複雜的挑戰，而溝通則讓團隊彼此深化了解，所有人都往共同方向一致衝刺，從目標、策略到員工全部連成一線，知道要往哪裡前進，也知道為什麼要一起前進，希望每位同仁都能夠不斷成長，成為一個真正的領導者，也希望更多優秀人才加入，共同拓展國際領導品牌。
MoneyDJ 新聞 2019-07-01 11:57:14 記者新聞中心 報導